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            1. 金泉文化

              Jinquan culture

              金泉使命

              金泉使命

              為客戶創造價值,為員工創造平臺,為股東創造利潤,為社會創造財富。

              人才觀
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              人才觀

              只要認同金泉文化且符合崗位要求,能為公司發展做出貢獻的員工,都是金泉的人才。人才是金泉的第一資源,是公司的寶貴財富。

              學習觀
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              學習觀

              學習是確保自己不被淘汰的一種生活方式。我們倡導終身學習、持續學習,學習意識和學習能力是員工晉升的重要參照指標。

              道德觀
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              道德觀

              無論一個人還是企業,只有注重道義和品德,才能受人尊重,走得更遠。我們強調“先做人,后做事”。人品是選人用人的第一標準。

              客戶觀
              客戶觀
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              客戶觀

              客戶是金泉生物賴以生存和發展的土壤。我們1%的失誤,對客戶而言就是100%的損失。

              進步觀
              進步觀
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              進步觀

              不進則退,小進也是退。在努力奮進的過程中,不僅要低頭拉車,更要抬頭看路。思想觀念的“與時俱進”是一個企業或個人進步的最重要表現。

              環境觀
              環境觀
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              環境觀

              環境是人類的家園,節能減排、保護環境是全體金泉人應盡的責任。金泉生物的發展不以環境的破壞為代價。

              • 人才觀

                人才觀

                只要認同金泉文化且符合崗位要求,能為公司發展做出貢獻的員工,都是金泉的人才。人才是金泉的第一資源,是公司的寶貴財富。

              • 學習觀

                學習觀

                學習是確保自己不被淘汰的一種生活方式。我們倡導終身學習、持續學習,學習意識和學習能力是員工晉升的重要參照指標。

              • 道德觀

                道德觀

                無論一個人還是企業,只有注重道義和品德,才能受人尊重,走得更遠。我們強調“先做人,后做事”。人品是選人用人的第一標準。

              • 客戶觀

                客戶觀

                客戶是金泉生物賴以生存和發展的土壤。我們1%的失誤,對客戶而言就是100%的損失。

              • 進步觀

                進步觀

                不進則退,小進也是退。在努力奮進的過程中,不僅要低頭拉車,更要抬頭看路。思想觀念的“與時俱進”是一個企業或個人進步的最重要表現。

              • 環境觀

                環境觀

                環境是人類的家園,節能減排、保護環境是全體金泉人應盡的責任。金泉生物的發展不以環境的破壞為代價。

              金泉愿景

              我們追求與環境、社會的和諧發展,以創造可持續價值來贏取廣泛的尊敬。

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